Hay quien pretende utilizar como coartada la crisis económica actual para frenar el avance en Igualdad. La desarticulación de los organismos de igualdad y el debilitamiento de los mecanismos institucionales para la tranversalización de la igualdad de género significan un grave retroceso en la implementación y desarrollo de las Políticas para la igualdad de Género, y al mismo tiempo una dejación de la responsabilidad asumida en esta materia a través de los compromisos establecidos a nivel internacional, nacional, regional y local.
El pasado día 25 de mayo se comunicó por parte del Presidente del Gobierno de Castilla-La Mancha, señor José María Barreda, la remodelación del gobierno de esta comunidad autónoma donde concretamente, por la parte que nos toca, se suprimía el Instituto de la Mujer.
_Algunas mujeres hemos intercambiado opiniones sobre este tema y creemos que es necesario responder frente a esta decisión que consideramos todo un retroceso en el avance de la visibilización de las políticas igualitarias y por ello os invitamos a firmar el manifiesto que hemos redactado y podéis ver en este enlace _.
SinGENEROdeDUDAS se suma a este Manifiesto desde esta Comunidad de Conocimiento en la Red, os animamos a apoyar y difundir esta iniciativa.
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Por Carmen Castro y María Pazos
En las últimas semanas se ha reactivado el debate sobre la necesidad de corresponsabilidad en el cuidado y atención de las hijas e hijos, a raíz de la aprobación por el Parlamento de Aragón de la llamada Ley de igualdad en las relaciones familiares ante la ruptura de convivencia de los padres. Es loable la preocupación por la custodia responsable y por minimizar las consecuencias negativas que tienen sobre los hijos/as las desavenencias de sus progenitores, tanto en caso de divorcio como durante la convivencia. Pero las dificultades surgen a la hora de la práctica, porque las resistencias e intereses patriarcales crean trampas que frecuentemente aparecen envueltas en una apariencia de igualdad (neomachismo). Adoptar una actitud proactiva para desmontar estos mecanismos es una tarea cada vez más urgente.
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El Congreso Internacional Las Políticas de Equidad de Género en prospectiva se está organizando desde FLACSO – Argentina y tendrá lugar del 10 al 12 de Noviembre en Buenos Aires. A 15 años de la Conferencia Mundial de la Mujer en Beijing y a 10 de la Declaración de los Objetivos de Desarrollo del Milenio (ODM) y en un contexto de rápidos y profundos cambios en el plano económico, político, social y cultural, surge la necesidad de:
- Impulsar la energía innovadora de los estudios de género y apostar al cambio social perfilando políticas y acciones potentes y convocantes.
Hastal el 16 de Agosto se pueden enviar resúmenes de ponencias a este correo
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Las palabras de la Ministra de Igualdad de España, Bibiana Aído, rsultan contundentes: “hay una necesidad clara de cambiar muchas de las estructuras patriarcales que siguen persistiendo en este país y en eso pondremos todo nuestro esfuerzo y nuestro empeño”.
Somos muchas y muchos quienes pensamos y actuamos desde este convencimiento. La novedad es que se haya explicitado públicamente por quien asume en esta legislatura, la responsabilidad de asignar recursos para el avance hacia la igualdad efectiva.
Reconozco que en ocasiones me invade la suspicacia ante estos planteamientos; ¡hay tantas resistencias y son tantos los mecanismos e inercias que contrarrestan la acción política por la igualdad entre mujeres y hombres!, que la pretensión de acabar con las estructuras heredadas del patriarcado se va diluyendo en el tiempo.
Sin embargo, en esta ocasión, hay una bocanada de estímulo fresco que resulta creible; al menos mientras se inicia la estrategia de acción y se diseñan los procesos de trabajo que desarrollará el equipo de responsables. Ya se ha ido deshojando la margarita de los nombramientos y celebrar lo que representan: Isabel María Martínez Lozano, como secretaria General de Igualdad; Concepción Toquero Plaza, como subsecretaria de Igualdad y Miguel Lorente Acosta, como delegado del Gobierno para la Violencia de Género; tres personas que cuentan con inteligencia, compromiso y bagage profesional suficiente para asumir el reto de seguir avanzando en igualdad de género. Que la directora del Instituto de la Mujer durante la legislatura pasada, Rosa Peris, vuelva a ocupar este cargo durante los próximos cuatro años, es algo más que un gesto, es un reconocimiento al trabajo ya realizado; a este equipo también se une Gabriel Alconchel Morales como director del Instituto de la Juventud.
Estas son las nuevas caras que van a representar el esfuerzo del gobierno de España de abrir una nueva etapa para el avance en igualdad de género para acabar con la lacra machista y acercarnos a un modelo de sociedad y de convivencia en igualdad, en el que la corresponsabilidad sea bastante más que una palabra.
Es tiempo de agradecer a quienes ya no continúan en esta nueva etapa, como Soledad Murillo, su dedicación y logros conseguidos, antecedentes directos de la etapa actual; y también es tiempo de ofrecer un voto de confianza y de apoyo al cometido de este nuevo ministerio de igualdad, que desarrollará la Ley Orgánica para la Igualdad Efectiva entre hombres y mujeres y la Ley integral contra la violencia de género y que asume, además, la aplicación de la transversalidad de género a todas las políticas públicas. Una estrategia que necesitará del apoyo e implicación directa de la vicepresidencia para que deje de percibirse como una politica sectorial y consigamos que la igualdad de género impregne a corriente principal.
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Muévete por la igualdad Director/a de UNRISD
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